Ооруган баракчам бүткөн күнү мен жумушка кайра барамбы?
Ооруган баракчам бүткөн күнү мен жумушка кайра барамбы?

Video: Ооруган баракчам бүткөн күнү мен жумушка кайра барамбы?

Video: Ооруган баракчам бүткөн күнү мен жумушка кайра барамбы?
Video: ЭРКЕК жана АЯЛ. НИКЕ ТУУРАСЫНДА Устаз Эрмек Тынай Ажы уулу 2024, Июль
Anonim

Сиз кайра жумушка барыш керек жумуш берүүчүңүздүн макулдугу менен сезилээр замат. Бул сиздин ылайыктуу алдында болушу мүмкүн нота түгөнөт . Мисалы, сиз кааласаңыз болот жумушка кайтуу тезирээк, эгерде: сиз ооруңуздан же жаракатыңыздан күтүлгөндөн эрте айыгып кетсеңиз.

Оору баракчасы канча убакытка созулат?

Бул жерде эрежелер ачык. Бир шарттын алгачкы алты айында туура келет мүмкүн эмес максимум үч айды камтыйт. Андан кийин, аны алат Клиникалык жактан ылайыктуу мезгил.

Ошо сыяктуу эле, дарыгерлер белгилегенге чейин канча күн оорушат? NHSтин расмий кеңеши - бул сизге a берүүнүн кажети жок дарыгердин жазуусу сен жетиден ашык жумуштан чыккыча күндөр . Анын веб -сайтында мындай деп жазылган: Эгерде сиз иштебей жатсаңыз оорулуу жети үчүн күндөр же азыраак, сиздин жумуш берүүчүлөр сурабайт медициналык болгондугуңдун далили оорулуу.

Дал ушундай, мен врачтык каттын мөөнөтү бүтө электе жумушка кайтып барсам болобу?

Сиздин кызматкер алат кайтып кел иш каалаган убакта, бул болсо да мурун алардын ылайыктуулугу нота бүтөт . Алар кыл кереги жок артка кайрыл алардын дарыгер алгачкы. ылайыктуу Эскертүү Сиздин кызматкерге таандык жана алар түпнусканы сакташы керек. Жазууларыңыз үчүн көчүрмөнү алууну чечсеңиз болот.

Врач канча убакытка оору баракчасын бере алат?

Кызматкерлер керек берүү алардын жумуш берүүчүсү А. дарыгердики 'туура келет Эскертүү ' (кээде ' деп аталат оору белгиси ') эгерде алар 7 күндөн ашык катары менен ооруп, кабыл алынган болсо оорулуу өргүү . Бул иш эмес күндөрдү камтыйт, мисалы, дем алыш жана майрам күндөрү. Кызматкерлер алат туура келүү Эскертүү тартып а GP же оорукана дарыгер.

Сунушталууда: